Kurs Budowanie i Zarządzanie Zespołem
Cele Szkolenia
Celem kursu jest zdobycie wiedzy i umiejętności z zakresu budowania i zarządzania zespołem co jest niezbędne do efektywnego kierowania grupą.
Kurs skierowany jest dla osób, które chcą poznać tajniki dotyczące budowania i zarządzania zespołem. m.in. jak poprawnie komunikować się w zespole aby osiągać zamierzone efekty.
Kurs przyda się każdemu menadżerowi, kierownikowi czy osobie zarządzającej mającej pod sobą zespół ludzi.
Program szkolenia
DZIEŃ I - MYŚL , Wdrażaj i Mądrze Zarządzaj
- Role które musisz przyjąć na siebie chcąc pełnić funkcję managera
- Co to znaczy dla uczestników szkolenia – oraz jakie konkretne czynności musi uczestnik podjąć by spełniać role kierownicze
- Management – aktywa w zarządzaniu
- Czego oczekujesz od swego szefa ? za co byłbyś mu wdzięczny ?
- Co Ty dajesz swoim ludziom obecnie ?
- W jakim obszarze jesteś autorytetem dla swoich ludzi ?
- Wiedza
- Umiejętności
- Postawa - Dlaczego chciałeś być managerem ?
- WIZJA MOJEGO BIZNESU
- WIZJA ZESPOŁU
- Człowiek potrzebuje struktury
- Zachowania, których u moich ludzi nie będę tolerował
- Zachowania, które będę wzmacniał, gdyż przyczyniają się do realizacji mojej strategii funkcjonowania … placówki, obiektu, zespołu, marzeń - Potrzeby człowieka
- EXPOSE
- Techniki przedstawiania się i kreowania wizerunku
- Stuktura expose
- Lista zasad
- Twoje expose – Expose uczestników - REKRUTACJA
- Profil kandydata
- Rozmowa rekrutacyjna
- Schemat rozmowy z kandydatem
- Badanie motywacji kandydata, wartości, charakter pracy - Rozmowy Zarządcze w praktyce
- Metoda FUO udzielenie informacji zwrotnej - fakt, uczucia, oczekiwania
- Metoda FUKO Rozmowa korygująca - fakt, uczucia, konsekwencje, oczekiwania
- Metoda FUK schemat ostatecznej - rozmowy fakt, uczucia, konsekwencje - GROW w pytaniach
- Goal
- Reality
- Options
- Will to act
DZIEŃ II - Wdrożenie - Budowanie zwycięskiego zespołu
- Projekt – selekcja – budowanie zwycięskiego zespołu
- Doświadczenia i osiągnięcia rekrutacyjne uczestników szkolenia
- Indywidualne cele szkoleniowe
- Zapamiętywanie – droga do osiągnięcia wyznaczonego celu
- Technika 3xP powiedz – pokaż - przećwicz
- „Mój najlepszy nauczyciel życiowo" - dla uczestników szkolenia
- Diagnoza – cele – metody – ocena
- Na czym polega szkolenie i doradzanie ? Rola menadżera w tym procesie
- Czym jest STANDARD ?
- Treningi w Terenia z podwładnymi
- Zasady konstruktywnej krytyki
- Coaching – 7 stopniowy model prowadzenia pracownika
- Indywidualny trening umiejętności
- Zarządzanie oczekiwaniami
- Manager motywujący i manager demotywujący
- Budowanie kompetencji managerskich
Zapisy
Pobierz ofertę w formacie PDF
Pobierz formularz zgłoszeniowy
Pozostała oferta
Sprawdź inne kursy i szkolenia z kategorii:
Kadry i Księgowość
w tej kategorii znajdziesz m.in.: kursy kadrowe, księgowe, rachunkowe, finansowe, unijne, podatkowe
Human Resources
w tej kategorii znajdziesz m.in.: szkolenia z Zarządzania Zasobami Ludzkimi, controllingu, rekrutacji pracowników, oceny pracowników, zwalniania pracowników,
Informatyka i Komputery
w tej kategorii znajdziesz m.in.: kursy komputerowe, informatyczne, dla Seniorów, obsługi programów komputerowych i biurowych
Rozwój i Umiejętności Interpersonalne
w tej kategorii znajdziesz m.in.: szkolenia z rozwoju osobistego, komunikacji, autoprezentacji, wystąpień publicznych oraz warsztatów kreatywnego myślenia
Sprzedaż Marketing i Obsługa Klienta
w tej kategorii znajdziesz m.in.: kursy sprzedażowe i obsługi kas fiskalnych, marketingowe oraz social media, coaching oraz media relations
Zdrowie i Kosmetyka
w tej kategorii znajdziesz m.in.: kursy z zakresu dietetyki, suplementacji w sporcie oraz żywienia
Pozostałe Kursy i Szkolenia
w tej kategorii znajdziesz m.in.: kursy językowe, opiekuńcze, z zakresu obrotu i zarządzania nieruchomościami oraz prasowe i dziennikarskie
